Молодые специалисты компании «ЛУКОЙЛ-Западная Сибирь» представляют две команды во втором кубке Югры по управлению бизнесом «Точка Роста».
В первом отборочном раунде они попробуют свои силы в качестве руководителей виртуальных компаний. Им предстоит принять более 60 стратегических решений, напрямую влияющих на капитализацию их бизнеса, сообщил агентству специалист центра по связям с общественностью нефтяной компании.
По словам генерального директора «ЛУКОЙЛ-Западная Сибирь» Азата Шамсуарова, подобные мероприятия необходимы. «Участвуя в них, у молодых специалистов есть реальная возможность раскрыть свой менеджерский талант, — подчеркнул он. — Кроме того, они получают дополнительный импульс для личностного и карьерного роста».
Напомним, что во втором кубке Югры по управлению бизнесом «Точка Роста» участвует более 100 управленческих команд.
