Москва, 25 авг - ИА Neftegaz. RU. Считаешь, что хорошую работу можно найти только по блату? Без опыта не возьмут в крупную компанию? Мы докажем, что это не так. В связи с активным развитием бизнеса, трансформацией в технологическую компанию и созданием современных цифровых продуктов мы всегда в поиске новых специалистов, как с опытом, так и перспективных выпускников.
ОЗНА – это команда из 2 тысяч человек, работающих над реализацией современных масштабных проектов для компаний Газпром нефть, НК Роснефть, ЛУКОЙЛ, Транснефть, Сургутнефтегаз и других.
ОЗНА является технологической компанией, создающей эффективную наземную инфраструктуру нефтяных и газовых месторождений – от производства оборудования, инжиниринга до внедрения цифровых и безлюдных технологий.
Мы предлагаем:
- конкурентную заработную плату, дифференцированный подход к оплате в командировках, дополнительную мотивацию за успешную реализацию проектов, в том числе связанную с проработкой и защитой новых технических решений;
-
разнообразные карьерные треки внутри Компании - возможность реализовать здоровые профессиональные амбиции как в качестве руководителя, так и в качестве эксперта или участника проектной команды (горизонтальная/экспертная карьера);
-
профессиональное развитие через наставничество и обучение;
-
работу в современном комфортном офисе и возможность сочетать с удаленной формой работы;
-
расширенное медицинское обслуживание (ДМС);
-
компенсацию аренды жилья иногородним специалистам;
-
дополнительные мотивации за … (например, идеи, решения, и т.д.).
Присоединяйтесь к нашей команде профессионалов
Автор:
Е. Данильчук
