Реконструкция производства, изменение системы отчетности, усиление предъявляемых к сотрудникам требований на предприятиях ОАО "ОНАКО" заставляет уделять особое внимание подготовке и учебе кадров. Так, в акционерном обществе "Оренбургнефтепродукт" в январе группа главных инженеров и механиков ездила на учебу в "Нефтяной технический университет" (Уфа).
По вопросу маркетинга и сбыта группа в составе техников и экономиста получила необходимую информацию в Московском международном институте "Восток-Запад". В том же институте посетили курсы "Исправление ошибок в бухгалтерской отчетности" главные бухгалтера 7 нефтебаз.
Всего за январь план по повышению квалификации работников выполнен на 80%. Причиной не полного выполнения стал перенос курсов на более поздний срок из-за недоукомплектации групп.